中建市政工程有限公司是中国建筑核心子企业——中建一局旗下基础设施领域融投资建造、行业资源整合的唯一专业平台。公司自2013年9月重新组建至今，在施项目已涵盖所有基础设施业务领域，基础设施累计合同额在全集团各子企业中遥遥领先。
快——发展快。公司跨越式的发展速度为广大青年员工提供了更广阔的发展平台和更快的成长速度，绩效优秀的青年员工入职2年左右可发展为项目中层领导干部，4-5年可发展为项目领导班子成员。公司为员工提供多通道的职业发展空间，包括纵向双通道发展路径（职务晋升与职级晋升）、横向多通道发展路径如多环境调配、跨序列轮岗等。
广——平台广。公司为青年员工搭建公开公平公正的“赛马”平台，每年定期举办两场“科举”：文举—总部及项目部岗位公开竞聘（职务）；武举—专业序列任职资格综合测评（职级）。员工可通过“文举”“武举”双通道实现升职加薪。
高——薪酬高。公司为毕业生提供具有行业竞争力的薪酬水平，毕业三年内青年员工月度基本岗薪每年至少上调1000元，年度考核优秀员工每年上调一个薪资等级。
多——渠道多。公司建立了多维度立体化培训体系。“青苗、星火、基石、先锋”等训练营助推青年员工管理能力持续提升；业务系统培训助推员工专业技能不断提升；多样化项目培训助推书香项目建设；网络大学手机APP实现实时培训，助推学习型组织建设；作为唯一一家在施项目涵盖道路工程、市政工程、轨道交通、桥梁工程、隧道工程、综合管廊、水务工程、城市综合体等基础设施所有业务领域的子企业，公司可为青年员工配备基础设施类所有专业业务导师，切实为青年员工搭建广阔的学习与实践平台。
工作区域
国内：北京、河北、河南、湖南、江苏、浙江、江西、安徽、山东、海南、广东、云南、贵州、内蒙古、四川、青海、新疆等
国外：玻利维亚、阿根廷、菲律宾等
招聘专业
基础设施类：道路桥梁与渡河工程、道路与铁道工程、交通土建工程、交通工程、公路与城市道路工程、土木工程、城市地下空间工程、市政工程、水利水电工程等；
施工管理类：土木工程、工程造价、工程管理、结构工程、岩土工程、给水排水工程、电气工程及其自动化、建筑环境与设备工程、机械工程及其自动化、工程测量、安全工程等；
职能管理类：会计学、财务管理、金融学、企业管理、汉语言文学、人力资源管理、公共管理、法学、经济法、民商法、俄语、西班牙语等。
联系方式
俞秀群13521217104
任宏伟18601987629
刘思嘉18611244493
010-83819750
邮箱：liusijia@cscec.com
应聘方式
网申：
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（网址：http://cscec.zhiye.com/）
宣讲会结束后收到面试通知，携带相关材料参加现场面试。
面试通过后，现场签订就业协议。
