为切实做好毕业生就业服务工作，解决学生在求职过程中的急难愁盼问题，近日，物电学院汇聚学院领导、系主任、专业教师及就业专干形成合力，深入落实毕业生“一对一”就业帮扶机制，为就业困难学生提供全过程、精细化的指导与支持，全力护航2025届毕业生顺利就业。

机制启动后，学院迅速构建“师生帮扶结对”关系，确保每位就业困难学生都有专属教师对接。帮扶教师首要任务是全面掌握学生的基本信息与求职动态，细致梳理其就业意向、期望地域、心仪单位及岗位目标。在此基础上，充分发挥教师的资源优势，进行“一人一策”的精准匹配与岗位推荐，有效提升求职的针对性与成功率。

面对部分学生就业意愿不高、缺乏自信的情况，帮扶教师注重思想引导与心理疏导，通过谈心谈话，帮助学生完成个人分析、自我鉴定，客观认识自身优势，扫除迷茫情绪，重拾求职信心。同时，提供“简历门诊”与“模拟面试”等实用服务，悉心指导学生修改完善简历，锤炼面试技巧与表达能力，显著增强其职场竞争力。

据悉，物电学院高度重视帮扶的延续性与实效性，已与2025届33名家困生以及50名就业困难学生建立了动态跟踪机制。帮扶教师将持续跟进学生求职进展，无论学生在求职中遇到任何新困难，如面试受阻、选择困惑等，都将及时提供支持与解决方案，确保帮扶工作贯穿求职全程，真正做到“持续跟进，一人不落”，直至学生成功签约。

此项工作的扎实推进，充分彰显了物电学院以生为本的工作理念与责任担当，营造了全员关心、参与就业工作的良好氛围，为实现毕业生更加充分、更高质量就业目标提供了坚实保障。

（图文/赵俊程 一审/蒋琳嫒 二审/叶正芳 三审/张国强）