为深入学习贯彻学校第五次党代会精神，扎实推进学工队伍能力建设，9月20日上午，物电学院第十四期“早八能量加油站”在理科楼C505会议室举行。本次会议设置专题学习、工作复盘、交流研讨三大环节，由学院党委副书记叶正芳主持并领学，新生辅导员刘佳熠作迎新工作复盘汇报，学院全体辅导员参加。

会上，叶正芳带领全体辅导员专题学习学校第五次党代会报告，深刻领会其核心要义与精神实质。她紧扣学校立德树人根本任务和“1364”发展战略，聚焦一流人才培育工程、“四种文化”育人行动等部署，从“四全育人”体系构建、辅导员队伍建设、学生思政教育提质增效等方面展开深度解读。叶正芳表示，全体辅导员要提高政治站位，切实把思想和行动统一到学校党代会部署上来，立足学生工作主阵地，把准学生成长规律，将学习贯彻党代会精神转化为服务学生成长、推动学生工作提质增效的实际行动。

随后，刘佳熠以“复盘提质，聚力谋新”为题，全面复盘9月11日至13日云塘校区迎新工作。本次迎新工作中，学院学工队伍精准统筹、精心部署，搭建“点对点对接、面对面值班、党员示范点”三维迎新服务体系，构建起前置志愿对接、一站式报到服务、党员宿舍值守的全链条、全方位迎新保障模式。同时也要看到，在志愿者统筹管理、物资前置核验、宣传氛围营造、家长会会务保障等关键环节，仍存在分工不明确、衔接不够流畅、引导不够规范等短板和不足。研讨交流环节，全体辅导员结合自身岗位实际，对标校内外优秀学生工作经验与做法，逐条梳理优化方向，明确五项具体提升举措，推动迎新工作标准化、精细化、品牌化迭代升级。

叶正芳在总结中充分肯定了团队担当实干、协同克难的良好精神风貌，并就下一阶段学生工作提出三点要求。一是坚持以学促干，系统总结迎新工作优秀经验，加快推进学生工作标准化流程SOP体系建设，深耕物电特色育人工作品牌，全力服务学校一流人才培育工程；二是厚植以生为本情怀，将“铺路石”长理文化育人理念融入学生服务全过程，细化服务举措，打磨工作细节，持续提升思政育人温度与实效；三是凝聚团队合力，创新工作思路，以高质量学生工作赋能学院人才培养，为学校和学院事业高质量发展筑牢育人根基。

（图/孙铠洋 文/刘佳熠 一审/刘佳熠 二审/叶正芳 三审/张国强）