按照学校群众路线教育实践活动方案的统一部署，为查找践行群众观点与群众路线方面存在的“四风”问题，了解教职工群众所需所盼所急，征求教职工群众意见与建议，解决教职工群众的实际困难，探索行之有效的方式方法，推动群众路线教育实践活动的全面启动和深入发展，我校制定了在群众路线教育实践活动中开展专题调研与听取意见工作的实施方案。
　　专题调研与听取意见是群众路线教育实践活动第一环节的中心工作，也是贯穿活动始终的一项重要工作。按照方案要求，3月25日开始，学校召开各类座谈会，广泛听取针对校院两级领导班子和处级以上党员领导干部在作风方面情况的总体评价，以及搞好群众路线教育实践活动的意见和建议；调研校院两级领导班子和处级以上党员领导干部在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等方面存在的突出问题；调研制约学校科学发展的瓶颈问题，涉及师生员工切身利益的热点问题，以及教学科研、管理服务和改革稳定等各个方面存在的突出问题；调研学校基层党组织建设和思想政治工作方面存在的突出问题；调研学校学生教育管理等方面存在的突出问题。
3月25日，副校长黎正稳主持召开了离退休职工代表座谈会。各位离退休代表从学校发展的战略布局、师资队伍建设和干部队伍成长、提高学生综合素质，侯家塘、黄土岭两校区住房置换、校区内的环境治理到职工补充医疗保险，孤寡空巢老人、老年公寓、养老敬老等关爱老人问题提出了许多看法和建设性意见。黎正稳在讲话中感谢离退休老同志对学校的关心，并要求离退处将记录整理好，通过调研组向学校反映情况，将离退休老同志提出的合理化建议和意见认真落实。

26日上午，校工会主席、正校级督导甘均良主持召开了教代会代表座谈会，来自教学院（部）分工会的“双代会”代表参加了会议。代表们围绕开展党的群众路线教育实践活动、贯彻落实中央八项规定、反对“四风”等方面的问题，畅所欲言，各抒己见，从不同层面、不同角度提出了许多合理化意见和建议。甘均良认真倾听代表们意见，详细记录，并不时与大家交流思想。甘均良指出，群众路线就是要体现到增强活动实效和改进工作作风上。他要求工会工作人员作好记录，认真归纳梳理，原汁原味的反映给有关部门，并加以落实和解决。

26日下午，校党委副书记洪源渤主持召开了党外人士代表座谈会，各民主党派主委、人大政协委员及各方面代表人士与会。座谈会上，与会代表从学校开展实践教育活动的现实意义、学校发展战略、教学管理、学生管理、学术腐败和权力腐败的预防、师资队伍建设、民主党派建设、干部队伍建设尤其“四风”问题，党外干部队伍建设尤其年轻干部的培养教育及广大群众关心的民生问题等提出了许多意见和建议。洪源渤在讲话中感谢广大党外人士长期以来对学校的关心，感谢党外人士对学校发展作出的重要贡献，表示学校对广大党外人士提出的合理化建议和意见将会积极落实，一定把群众路线教育活动落到实处。

27日，副校长李明主持了召开后勤管理与服务人员代表座谈会。座谈会上，各位教师以及学生代表踊跃发言，各抒已见。从学校餐饮服务质量、价格、食品安全；班车服务质量、车况，学生公寓零星维修、热水器、金盆岭校区部分宿舍安装电风扇；金盆岭校区后勤设施陈旧、课桌椅的更换以及校园环境的绿化和楼栋管理的人性化等问题提出了许多看法和建设性意见。后勤处、后勤集团主要负责人在会上当场表态将代表所提的意见和建议落实到位。

31日，副校长邹宏如主持召开了学生代表座谈会。座谈会上，学生代表们结合自身学习和生活实际，就教学与科研、学校网络与平台应用、学生社会实践和专业实习、后勤服务与宿舍管理、图书馆管理、校园文化建设、校园安全等同学们普遍关心的问题提出了自己的意见和建议。在认真听取学生代表发言后，邹宏如表示一定将同学们的意见和建议认真分类整理，学校将对同学们提出的合理建议积极整改，为同学们创造良好的学习和生活环境，努力提高服务学生们成长成才的能力。

4月2日，校党委副书记洪源渤主持召开了青年骨干教师代表座谈会。与会的20位青年教师围绕座谈会准备调研的14个题目，畅所欲言，从青年教师的教学素养与科研工作条件、队伍国际化建设、青年教师思想工作与生活现状，青年教师成长和发展政策支持，青年教师师德师风建设，学生的学风养成，校园文化建设等方面作了深入的讨论和交流，其中重点反映了青年教师待遇、职称评定、科研平台搭建等方面的问题，并针对部分问题提出了具体的建设性意见。

洪源渤在总结讲话中对青年教师的献计献策表示感谢。他指出，青年教师是学校发展的后备军，做好青年教师的思想政治工作至关重要，其根本就在于要具有人文关怀，真正关心青年教师的成长，带动青年教师和学校共同发展。他表示，学校对青年教师代表们提出的合理化建议和意见将予以高度重视，并督促相关部门加以落实。