又到了每年的毕业季，又要送走一批莘莘学子，又有一群羽翼丰满的雄鹰即将展翅高飞。在本届毕业生离校前夕，学校分别召开了本科生、研究生毕业生代表座谈会，认真听取他们对在学校学习的感想感受，虚心听取他们对学校管理工作的意见和建议，并以党的群众路线教育实践活动为契机，实行立行立改，将学校管理工作提高到新的水平。

6月12日下午，2014届本科毕业生代表座谈会在金盆岭校区三会议室举行，校长赖明勇、副校长邹宏如，党政办主任敖洁、招就处处长庄创奇、学工部部长邹兴平、副部长丁力参加了座谈会。会议由邹宏如主持。

邹宏如介绍了本次座谈会的目的，希望毕业生真诚、坦率地对学校在人才培养和日常管理等方面的工作提出改进意见。

会上，毕业生代表们分享了大学生活的成长感悟，表达了对母校的感激和眷恋之情。同学们围绕学校如何改进学科建设、校园建设、课程教学、学生管理、后勤服务等方面积建言献策，提出了宝贵的建议，真诚表达了对学校发展的期盼。期间，赖明勇对一些意见进行了询问，并与毕业生代表进行亲切交流，整个过程轻松、和谐、热烈。

近3个小时的发言和讨论后，赖明勇发表讲话。他认为毕业生提出的意见和建议很有价值，将作为学校改进工作的参考；他指出，同学们见证了学校近几年的快速发展，在快速发展的过程中，学校各项工作发展有些不平衡，存在一些问题，学校正在努力促进协调发展。最后，他语重心长地说：“学校是你们事业发展的后盾，希望同学们走向工作岗位后，仍然心系母校，关心、支持母校发展，愿同学们在新的人生旅途中工作顺利，事业辉煌！”

会后，赖明勇指示学工部对毕业生反映集中的“校园一卡通”和“暑期备考（考研）条件”两个问题进行“立行立改”。

座谈会后第二天，学工部与后勤集团、图书馆协商配合，立行立改，工作得到落实：毕业生的“校园卡”可留作纪念，毕业生以后返校可以继续用来购物、用餐，由教职工担保后也可到图书馆借阅书籍；准备考研的同学，暑期可以在两个校区选择一个校区备考，云塘校区图书馆每天开放两间空调自习室供同学们学习使用。

6月17日，2014届研究生毕业生代表座谈会在一办公楼四楼会议室举行。副校长杨伟军出席，研究生院党委书记管德清等院领导及相关科室负责人与来自各培养学院的14名研究生毕业生代表进行了交流。

与会研究生代表对母校的培养表示感谢，并结合在校学习生活体会就人才选拨、培养学制、课程教学、创新项目、实践基地、暑期学校、学位授予、导师责任制、学风建设、奖助体系、就业信息、校园文化、后勤保障等方面提出了许多宝贵的意见和建议。

就研究生培养和学位方面，学生代表反映，研究生创新项目和实践基地数量较少，缺乏参与科研实践的机会，有的导师指导不够。研究生发表论文常常是为了应付授予学位要求，有时甚至花钱发表劣质论文，建议学校提高论文发表质量的要求，提高人才培养质量。代表们还希望学校和导师能够提供更多高层次的专业实践机会，实践育人基地建设规范化、制度化，建立长效机制。针对研究生管理，代表们反映：学校缺少属于研究生群体的、具有较强品牌特色的学术性活动；国家奖学金评定细则应进行修订。此外，还就专业学位学制调整、研究生宿舍的硬件设施、考研备考教室的硬件条件、学校图书馆文献资源利用等方面提出了建议。

与会领导和师生进行了两个小时的充分交流。杨伟军向毕业生们对母校发展的关心表示感谢，就学生们提出的疑问进行了回答，并现场要求研究生院分管领导及科室负责人对涉及的问题和建议进行答复。他表示，学生们提出的很多意见和建议都是学校研究生教育发展中面临的具体问题，也是研究生教育综合改革中需要解决的问题。他承诺学校将认真考虑同学们提出的建议，更好地服务学生，努力寻求更有利于学生发展的培养途径，为广大同学营造更好的发展氛围和环境，力争培养出更多符合社会需求、利于国家发展的优秀人才。