各学院：

为继续落实我校毕业生就业质量提升工程，进一步拓展毕业生就业渠道与空间，提升就业指导教师指导水平，促进就业工作良性发展，确保我校2022届毕业生充分高质量就业，结合我校现状和往年就业市场开拓情况，拟开展2021年暑期就业市场开拓暨就业指导教师企业实践行活动。

一、活动安排

（一）时间

7月上旬—8月下旬

（二）地点

结合学院近三年毕业生就业去向及分布情况，确定就业市场开拓的重点地区和重点行业、企业：

1.长江经济带：上海、江苏、浙江、安徽、江西、湖北、湖南、重庆、四川、云南、贵州；

2.京津冀地区： 北京市、天津市、河北省；

3.长三角经济圈：上海、南京、苏州、无锡、常州、镇江、南通、扬州、泰州、杭州、宁波、湖州、嘉兴、绍兴、舟山、台州、合肥、盐城、马鞍山、金华、淮安、衢州；    

4.珠三角地区： 广州、深圳、佛山、中山、惠州、东莞、珠海、江门、肇庆；

        5.福建地区：厦门、福州、泉州、漳州、龙岩等。

（三）参加人员：各学院老师

（四）开拓对象：结合专业特色，确定行业龙头企业；公司集团总部；500强企业或当地10强企业；重点地区、重大工程、重大项目、重要领域就业单位。

二、工作任务

1.了解用人单位对我校毕业生能力、知识结构等方面的要求；收集对我校毕业生的需求（专业、层次、近三年的需求量）；

2.听取用人单位对我校学科、专业、课程设置以及就业工作的意见及建议；听取校友对我校人才培养与就业工作的建议；

3.洽谈校企深度合作事宜，签订就业与实习基地协议书、校企合作协议书；

4.了解校友在工作岗位上的经历、状态、工作成效等情况，收集优秀校友事迹；

5.了解用人单位近五年我校毕业生流失情况及原因；

6.用人单位填写《长沙理工大学用人单位调查问卷》（附件）。

三、工作要求

1.走访调研总时间一般不超过5个工作日；实行组长负责制（每条线路设一位组长），每小组不超过5人；

2.于7月5日前提交学院市场开拓与回访实施方案至邮箱449787158@qq.com，方案含小组成员、具体线路、用人单位、工作任务等，学院之间可联合制定方案；

3.招就处从各学院提交的线路中择优选择5-7条线路依照《长沙理工大学差旅费管理办法》的规定给予统筹安排；

4.  9月1日前提交以下材料至449787158@qq.com：

（1）调研报告：撰写不少于2000字的调研报告；

（2）相关材料的收集：进行座谈、参观、访谈等活动的照片与视频材料（照片不少于10张、小视频2个）。

招生就业处

2021年6月29日