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郑健龙院士为中层干部治理能力提升专题培训班学员作报告

发布日期:2026年07月18日  来源:组织部


7月17日,中国工程院院士郑健龙为我校中层干部治理能力提升专题培训班学员作报告。校党委书记李志超主持,校领导陈志国、张军辉、蔡成、陈曦出席。

郑健龙结合多年教育管理实践,作了题为《加强思想建设,进一步提高学校干部队伍的管理能力》的专题报告。

郑健龙认为,要以现代大学先进管理理念武装干部队伍,牢固确立以人为本的理念,强化全心全意为师生服务意识,积极推进民主管理与科学决策,同时强化岗位管理责任。

郑健龙指出,要以优秀大学文化引领高素质干部队伍建设。优秀的大学文化是建设高素质干部队伍的根基,是师生共同认同的价值取向与办学理念的集中体现。要培养一支紧跟时代发展、开拓创新、能打硬仗、理论与实践相结合、善于学习、廉洁奉公、甘于奉献的干部队伍。

郑健龙强调,高校干部要深刻把握教育教学规律。当前人工智能技术引领新一轮科技创新与产业革命,高校要以“人工智能+”为底座重塑人才培养模式;要以科技创新引领办学水平更快提升,主动服务国家战略需求和地方经济社会发展;要大力优化专业结构布局,推进学科交叉融合,培养领军人才,推动学校办学层次不断提升。

李志超认为,郑健龙院士的报告强调要以现代大学的先进管理理念来武装头脑,以优秀的大学文化来指导学校发展,遵循教育教学规律来推动工作,政治站位高、专业造诣深、思想性强,充满了对学校、对教育事业的深厚情怀。学校党委号召全校上下向郑健龙院士学习,学习其胸怀家国、服务大局的报国情怀,敢为人先、开拓进取的创新魄力,久久为功、潜心治学的坚守定力,知行合一、经世致用的实干作风,薪火相传、提携后学的育人胸襟,学习郑健龙院士身上体现的科学家精神、教育家精神、工匠精神,为推进学校“二次创业”做出新的更大贡献。

(文/常晗 图/李泰儒 一审/涂道勇 二审/乔法光 三审/邱国良)