根据学校《关于做好2019级“卓越人才培养试点班”学生选拔工作的通知》【教通（2019）48号】文件精神，土木工程学院2019级土木工程专业（桥梁工程方向）卓越人才培养试点班，经学院卓越人才培养试点班专家组的讨论研究确定如下选拔办法：

一、选拔原则

试点班学生选拔坚持“自愿申请、公平竞争、公开选拔、择优录取”的原则。

二、组织机构

成立由学院领导、“卓越人才培养试点班”导师及教师代表组成的专家组，负责学生的初选与面试选拔工作。

三、招生规模

2019级土木工程专业(桥梁工程方向)卓越人才培养试点班拟招收45人，且低于20人不开班。达不到开班条件时，学生退回原专业。

四、选拔方案

（一）选拔对象与报名条件

1.2019年已被我校录取的理科考生（艺术、国际、城南学院除外。高考不分文理科的省市不对考生类型有要求），高考成绩为我校在各省（直辖市、自治区）录取学生中排名前50%且数学、英语单科分数均及格的学生，具备报名参加试点班的资格。

（二）选拔方式

1．报名

（1）新生录取工作结束后，学校招生就业处在本科生招生信息网上（网址：http://zs.csust.edu.cn）公布我校在各省（市、区）录取的符合“试点班”报名条件的学生名单。

 (2)符合报名条件的学生在8月9日前将《“卓越人才培养试点班”申请表》（word文档），以邮件附件形式发至565650455@qq.com邮箱，邮件主题为“姓名+土木卓越试点班申请表”，未在规定时间内、未以规定形式(格式)报名的将不予受理。

2.初选

（1）学院组织专家组对申请者进行资格审查。根据高考成绩，考虑总分和单科分，按录取名额1:2的比例确定初选名单。名单经学校审核后，在学校本科生招生信息网上公布。

（2）高中阶段获奥赛奖（省级及以上）的学生，在选拔时将优先考虑。

（3）考虑地区范围录取比率，湖南省学生占50%，其他省市学生占50%。

3.面试组织

（1）学生分小组进行面试；

（2）面试结束后考生离开面试场点，不得与其他考生接触交流；

（3）面试小组秘书收齐各面试专家评分表，汇总、核算考生面试成绩。

4.面试程序

（1）学生自我介绍

学生自我介绍时间控制在3分钟以内，自我介绍内容包括：本人基本情况、个人特长；大学四年的规划；以及对土木工程专业的了解等。

（2）面试小组专家提问

（3）评分

从学生知识素养（包括数学、英语能力）、语言文字表达能力、分析解决问题能力、计算机基本应用能力、社会实践经验、思想道德素质、心理素质、公共礼仪、创新精神与能力、对本专业的热忱等几个方面进行综合评价，给出面试成绩（百分制）。

5.预录取

（1）按照选拔综合成绩的高低确定预录取名单。

选拔综合成绩＝高考标准成绩×50%+面试成绩×50%。

（2）学院教务办对学生高考成绩进行标准化处理，即将各省考生成绩折合成标准成绩，标准成绩＝（考生高考总得分/该省高考总分）×100。

（3）由举办学院组织选拔专家组进行面试，面试主要考察学生的综合素质和知识应用能力。具体面试办法由试点班举办学院制定，报教务处备案，同时在学院主页上公布。

（4）学院根据学生选拔综合成绩，择优提出预录取学生名单。

五、时间安排

                                          土木工程学院

2019年7月12日

附表：长沙理工大学本科“卓越人才培养试点班”申请表